La propuesta para eliminar el Impuesto Sobre la Renta (ISR) al aguinaldo abrió un nuevo frente en el debate laboral y sobre ello, Alejandro Martínez Araiza, secretario general del Sindicato Nacional Alimenticio y del Comercio (SNAC), manifestó su apoyo a dicha exención.
No obstante, el dirigente cuestionó la ausencia de mecanismos que impidan que la carga fiscal se transfiera nuevamente al ciudadano.
Para el líder sindical, la eliminación del impuesto solo será una victoria si el costo no se desplaza hacia los consumidores mediante incrementos indirectos en bienes, servicios o tarifas.
“Si no hay estrategia, las empresas buscarán pasar la carga fuera de su estado de resultados. Al final, lo pagará el trabajador o el cliente”, advirtió Alejandro Martínez Araiza.
Prestaciones en riesgo de convertirse en herramientas fiscales
El secretario general del SNAC señaló que no sólo el aguinaldo requiere revisión. Otros conceptos gravados —como utilidades, horas extra, días festivos y propinas— deterioran el ingreso real del trabajador y provocan que el empleado formal termine financiando al sistema tributario.
Desde la perspectiva del Sindicato, el Estado debe reconocer las prestaciones como derechos laborales y no como oportunidad recaudatoria, mientras que el sector empresarial debe asumir un papel corresponsable mediante mayor productividad.
Corresponsabilidad: trabajadores, empresas y gobierno
Alejandro Martínez Araiza enfatizó que la justicia fiscal laboral no puede depender de exenciones aisladas.
Se requiere una estrategia integral que fomente formalidad, innovación, capacitación y eficiencia empresarial, evitando desplazar la presión tributaria hacia la economía popular.
“El aguinaldo íntegro es un acto de justicia, pero si lo protegemos sin un plan sólido, termina siendo una victoria simbólica. Las reformas deben beneficiar a las familias, no convertirse en un boomerang fiscal”, concluyó el dirigente.
